"Die gesetzliche Frauenquote kommt und sie ist ein Meilenstein auf dem Wege zu mehr Gleichberechtigung. Wenn mehr Frauen in Führungspositionen Verantwortung übernehmen, wird dies einen Kulturwandel in den Unternehmen einleiten. Frauen sind so gut ausgebildet wie noch nie. Sie sind als Führungskräfte mindestens genauso gut geeignet wie Männer. Wir können es uns nicht leisten, länger auf dieses Potential zu verzichten."